Lowongan Kerja PT. Suzuki Indomobil - Rekrutmen Besar-besaran

SitusKerja.com - Lowongan Kerja Terbaru | Suzuki Indonesia merupakan kelompok usaha yang bergerak dibidang industri otomotif yang memproduksi, memasarkan, memperniagakan motor, mobil dan motor tempel (outboard-motor). Hal tersebut juga diidukung dengan pelayanan purna jual suku cadang serta perbaikan/pemeliharaan di seluruh Indonesia yang solid dan terintegrasi dalam melayani para pelanggan Suzuki.

Suzuki Indonesia telah memberikan kontribusi untuk bangsa dan masyarakat dengan memberikan produk-produk bermanfaat bagi perkembangan bangsa. Pelayanan profesional dibidang pemasaran produk dan jasa pelayanan juga menjadi komitmen utama kami untuk memberikan yang terbaik bagi para pelanggan setia Suzuki. Saling percaya dan menghormati merupakan nilai yang kami tanam dalam setiap kerja sama yang dijalani antara karyawan, pemasok, dealer-dealer diseluruh Indonesia.

PT. Suzuki Indomobil

Pada saat ini PT. Suzuki Indomobil membuka lowongan kerja dengan posisi sbb :

SALES FORCE DEVELOPMENT PROGRAM

Usia maksimal 27 tahun
Pendidikan minimal Diploma
Memiliki kepercayaan diri yang tinggi
Enerjik, menyenangi tantangan
Berorientasi pada target
Tertarik dengan bidang otomotif dan Sales
Bersedia di tempatkan di Dealer JABODETABEK

TRAINING DEVELOPMENT

Bachelor degree from reputable university (preferably for Psychology majors)
Having min. 3 years experiences in handling training activities
Good understanding for training need analysis and training evaluation
Good knowledge in sales training development will be an advantage
Fluent in English both oral & written (TOEFL score min. 550 )
Good analytical skills and detail oriented
Good communication skill
Self starter, intiatives
Possess a driving license A

Production Staff - General

Age maximum 25 years
Education S1/D3 mechanical/electrical (power) engineering
Willing to work in Cikarang, Cakung or Bekasi
Have knowledge about manufacturing
Basic AutoCAD
Fluent in English (both written and speaking)

Sales Area

Maximum 30 years old
Bachelor Degree from reputable University with major in economics or management (Master Degree is preferable)
Minimum 3 years working experiences in the similiar position
Good analytical skill and detail oriented
Good English communication (both oral and written) with TOEFL Score Minimum 550
Interested in automotive industry
Good initiative, self starter
Able to work under pressure
Have a driving license A
Willing to travel

Internal Auditor

Hold minimum a bachelor degree in Accounting with GPA minimum 3.00 from reputable university
Have minimum of 4 years working experiences in Public Accounting Firm
Has comprehensive knowledge in auditing system (standards and techniques)
Deep knowledge in general accounting, tax practices, financial reports & related regulations.
Fluent in English (both spoken & written)
Familiar with computer, and understand accounting software which related to the internal auditing system
Willing to be located in Bekasi area

TATA cara Pendaftaran :

Aplikasi Pelamar

Buka dan isi aplikasi lamaran pada web kami : http://career.suzuki.co.id . Pastikan Anda mengisi aplikasi dengan lengkap dan sesuai petunjuk. Kami akan melakukan verifikasi pada aplikasi Anda . Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang diundang untuk tahap seleksi selanjutnya.

Wawancara HR

Di tahap ini pihak HR akan menggali potensi dan minat Anda. Saat menghadiri wawancara diharapkan Anda memakai pakaian rapih dan sopan.

Wawancara User

Setelah lolos wawancara HR maka Anda akan diundang untuk melakukan wawancara dengan user atau calon atasan.

Psikotes

Setelah lolos wawancara HR maka Anda akan diundang untuk melakukan wawancara dengan user atau calon atasan.

Dapatkan soal latihan psikotes dan wawancara kerja lengkap dengan pembahasannya disini : Kumpulan Soal Psikotes Kerja

Tes Kesehatan

Bagi yang lolos tahap interview User, akan diundang untuk psikotest dan wawancara dengan psikolog. Proses ini bertujuan untuk menggali potensi yang dimiliki dan kesesuaian dengan bidang kerja yang dilamar.